안녕하세요 ╰(*°▽°*)╯
마이 시니어 여러분,
오늘은 반가운 소식을 전해드리고자 합니다.
코로나19로 인해 경제가 어려워지고,
더욱 취업의 문이 닫힌 지금,
정부가 만 50세 이상 신중년들의 일자리 창출을 위해
2021년부터 고용장려금 지원 대상을 확대한다는 기쁜 소식을 전했습니다.
바로 '신중년 적합직무 고용장려금'에 대한 내용인데요.
신중년들에겐 경력을 살릴 수 있는 좋은 일자리를 제공하고,
중소기업엔 경험이 풍부한 인력을 제공하는
착한 프로젝트 '신중년 적합직무 고용장려금'에 대해
하나하나 알아보도록 하겠습니다!!
🔹🔷🔹
1. 신중년 적합직무 고용장려금이란?
신중년의 특성 및 경력 등을 감안했을 때 신중년이 노동시장에 재진입하는데 적합한 직무로, 만 50세 이상 구직자를 신중년 적합직무에 채용하는 사업주에게 인건비를 지원하는 정책입니다.
[ 법적근거 ] 7. 고용노동부장관이 「고용상 연령차별 금지 및 고령자고용촉진에 관한 법률」 제2조제1호 또는 제2호에 따른 고령자 또는 준고령자가 근무하기에 적합한 것으로 인정하는 직무에 고령자 또는 준고령자를 새로 고용하는 경우 |
2. 지원대상
- 만 50세 이상 구직자를 신중년 적합직무에 고용한 기업
3. 지원요건
- 채용요건 : 정규직 채용(근로기간의 정함이 없는 무기계약)
- 근무시간 : 월 60시간 이상 근로
- 고용유지 : 3개월 이상 고용 유지 시 지원금 지급
- 지원한도 : 사업장 직전 보험년도 말일 기준 피보험자수의 30%
4. 지원내용
- 우선지원대상기업 : 근로자 1인당 80만원
- 중견기업 : 근로자 1인당 40만원 지원
- 직원을 채용하기 전 신청해야 지원을 받을 수 있으며, 최대 1년까지 지원을 받을 수 있음
5. 2021년부터 새롭게 지원되는 분야
- 그린 분야 : 신재생에너지차 정비원, 대기환경 시험원, 나무의사 등
- 디지털 분야 : 스마트공장 운영자, SW품질테스트, 스마트 복지 케어 안내사 등
- 기타 분야 : 반려동물 미용사, 방역 모니터링 요원, 장례지도사 등
6. 신중년 적합직무
- 2021년 신중년 적합직무 상세 내용은 아래 파일을 참고하세요.
7. 지원방식
8. 신중년 적합직무 신청방법 및 구비서류
- 신청방법
- 필요서류 : 고용창출 장려금 사업신청서, 사업계획서, 사업자등록증, 매출액 및 자산 현황 증빙 서류, 심사우대 입증서류 및중견기업 확인서(해당자에 한함), 국내복귀기업 확인서(해당자에 한함)
- 2021년 '신중년 적합직무 고용장려금' 참여 신청 서류
9. 문의사항
- 문의 : 고용노동부 대표 전화번호(☎1350) 또는 관할 고용센터 기업지원팀에서 확인 가능
자료 출처 : 고용노동부 2021년 신중년 적합직무 고용장려금 지원 안내
🔹🔷🔹
이상 '신중년 적합직무 고용장려금'에 대해서 알아봤습니다.
많은 중소기업들이 참여해서,
중소기업은 경험과 능력이 있는 직원도 구하고, 고용장려금도 타고,
신중년들은 실력 발휘할 수 있는 좋은 일자리를 구할 수 있으면 좋겠습니다.
오늘도 함께 해주셔서 감사합니다!!
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